疫情防控应急指挥部 2022年4月29日-5月5日

【总体状况】截至2022年5月5日上午10:00，接后勤处（医疗卫生专项应急办）报告，我校无异常，全校师生没有发现新冠肺炎确诊病例和疑似病例。

【校领导】校党委书记陆林、校长魏先文布置做好近期疫情防控工作，要求各部门、各学院要坚决克服麻痹松懈思想，积极落实好教育系统和马鞍山市有关疫情防控工作要求，继续抓实抓细各项防控措施，切实守护好师生安全。

【指挥部】指挥长刘明副校长主持召开学校疫情防控指挥部专项工作会议，强调当前疫情防控形势依然严峻复杂，“清零”不代表“零风险”，要进一步优化细化校门管控、教学管理、师生服务和后勤保障等工作，针对恢复线下教学后可能出现的新情况、新问题、新诉求，及时研判、加强协调、科学应对，确保疫情防控和正常教学两不误。

【学生工作部】每日汇总报送市外非毕业班学生返校信息；配合做好两校区学生跨校上课和因身体心理等原因出入校相关事项办理；组织各学院落实好每周零汇报工作；配合做好两校区学生全员核酸检测采样工作；配合做好新冠疫苗加强针接种工作；配合做好两校区学生核酸检测采样数据统计报送工作；做好学生休学、复学、走读、租房、学生证补办等日常工作；根据学校常态化疫情防控工作要求，组织各学院信息员老师坚持“日报告”“零报告”等制度；联系各学院，关注学生动态，异常情况及时报告；做好民族团结进步教育管理工作室日常工作，统计报送相关信息。我校2022届预计本专科毕业生5938人，其中本科生5804人，专科生134人，本科生毕业去向落实率54.81% （3181/5804），本周内新增就业人数142人；马鞍山市人社局召开在马高校毕业生留马就业工作座谈会，赵传刚、杨龙参会；本周内共举办4场安徽工业大学2022届毕业生“空中双选会” （学院专场）——商学院、计算机、管工、外国语；完成就业月度通报（4月份）；全国就业管理系统中，完成各学院提交的校领导访企拓岗促就业专项行动电子台账的录入；在校就业网主页发布“百校千企 才聚诗城”2022年马鞍山市“千企万岗进校园”高校毕业生云聘会活动；在校就业网主页发布安徽工业大学“访企拓岗促就业”2022届毕业生网络招聘会活动，承办单位新安人才网，活动时间：4月26日—8月26日；为持续推进2022届毕业生就业工作，省就业管理系统中，及时发布安徽工业大学2022届毕业生春季网络招聘会（5月）。

【研究生院（研究生工作部）】一是组织相关培养单位做好两校区研究生核酸检测采样，并及时更新核酸检测参与人数在线统计。二是下发市外研究生返校流程及审批注意事项，要求各培养单位严格学生返校审批。三是要求各研究生辅导员通过召开主题班会（也可以线上）向学生专门介绍校园封闭管理及疫情防控相关规定和要求，了解学生思想动态，加强教育引导，注意人文关怀和严格管理相结合，让同学知晓并以实际行动支持校园的防控措施，创建平安校园。四是下发《研究生跨校区（离校）开展教学（实验）活动的管理规定》，规范相关研究生的进出校园管理。

【教师工作部、人事处】汇总报告教工健康情况、返马人员情况、特殊人员动态情况和教工安全稳定情况，向市防疫指挥部报送每日返马人员信息。向各单位传达属地疫情防控信息。向各单位传达关于调整学校疫情防控有关工作的通告（第5号），制发关于做好近期教职工疫情防控工作的通知。传达佳山校区第六轮、秀山校区第五轮核酸轮检通知。

【安全保卫部】一是继续实行校园封闭管理，按照指挥部要求，落实各门岗执守工作，及时梳理调整门岗查验政策。二是改善防控一线工作环境，更换门岗执勤点帐篷，为防控工作做好后勤保障。三是做好外卖快递投放的引导管理工作，服务学生需求，缓解学生焦虑情绪。四是做好家属区防控管理及日常安保工作，配合资产处、后勒处，联动城管部门对校内违章建筑进行整改。

【国际教育学院】一是进行第十周留学生学情统计工作，了解学生线上学习情况，督促重点学生按时完成学习任务。二是严格落实学校疫情管理要求，统计教师一周核酸检测报告和两码。三是加强疫情期间学生的心理健康指导，特别是由于疫情原因无法正常完成实验的博士生，主动了解学生需求，协助学生解决问题。四是继续落实每日师生健康零报告制度，在校留学生日签到制度、早午晚检制度。五是做好境外疫情防控工作，向市外办做好零报告和信息汇报工作。

【后勤处】一是持续关注疫情动态，及时发布疫情风险等级查询及官方防控信息，坚持日报告、零报告制度，严格按要求落实后勤各类人员出入校园管理工作。二是开展秀山校区第五轮、佳山校区第六轮核酸检测轮流采样工作。三是持续落实对国外、国内中高风险区，密接、次密接者等返校人员和在校学生进行的健康跟踪管理。

【欢迎各单位及时提供工作进展和有关信息，请于每周周一10：00前发至xiaoban@ahut.edu.cn】